- Estar en situación legal de desesmpleo.
- Estar afiliado a la Seguridad Social, y en situación de alta o asimilada al alta.
- Acreditar disponibilidad para buscar activamente empleo y para aceptar una colocación adecuada, suscribiendo el compromiso de actividad, y sellando el carnet del paro cada 3 meses en las oficinas de INEM o a través de Internet.
- Tener cubierto un período mínimo de cotización de 360 días, dentro de los 6 años anteriores al cese, o desde que se le reconoció la última prestación por desempleo.
-
El incumplimiento por parte del empresario de las obligaciones de afiliación, alta y cotización no impide que el trabajador obtenga su prestación por desempleo y, por ello, el Servicio Público de Empleo Estatal (SPEE) abonará las prestaciones sin perjuicio de las acciones que emprenda contra la empresa infractora y la responsabilidad de ésta por las prestaciones reconocidas.
- No haber cumplido la edad ordinaria que se exija en cada caso para causar derecho a la pensión de jubilación, salvo que el trabajador no tuviera acreditado el periodo de cotización requerido para ello, o se trate de supuestos de suspensión de la relación laboral o reducción de jornada autorizados por expediente de regulación de empleo.
- No estar incluido en alguna de las causas de incompatibilidad.
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Salu2 y suerte en la búsqueda.
hola buenos dias.mi pregunta era que yo estaba cobrando la ayuda de 426euros.entonces la he tenido que parar por empezar ha trabajar en la rama agraria.entonces comento en este trabajo hay dias k no se trabaja y mis compañeros tienen el paro siempre echado y dia k no trabajan lo cobran.yo no podria hacer nada
Es posible que puedas hacer algo similar, pregúntalo en el Servicio de Empleo.
Salu2.